管理部門マネージャー候補（ID：3051）｜教習所求人ナビ

総務・人事・経営サポートなど、管理部門全体のマネジメント業務をお任せします。

〈お仕事内容〉

■管理部門マネジメント
・管理部門業務の統括・業務改善
・部門メンバーの業務取りまとめ、育成
・各部署との調整・連携

■総務業務全般
既存スタッフを活かしながら、組織を整備・強化していく役割です。
・社内規程管理
・各種契約・施設管理
・社内行事運営
・行政対応など

■人事・労務業務
今後、人財育成制度、評価制度などを整備していきます。
また、採用力も強化していきます。

なお制度設計経験があればさらに歓迎です。

・採用業務（計画立案・採用活動）
・給与・労務管理
・人事制度の企画・運用・改善
・労働組合対応窓口
・人財育成施策の企画

■経営サポート
教習所は「教育業」と「サービス業」が融合した事業です。
経営と現場の橋渡し役として機能していただきます。

・経営層の意思決定補助業務
・組織課題の整理・改善提案
・各種プロジェクト推進
・経営会議資料作成
・事業計画作成補助
・数値管理

■業務改善・DX推進
教習所はまだアナログな業界であり、改善の余地が大きい環境です。

・業務フロー整備
・ITツール導入
・業務効率化